面试总共分两轮：
一面是人力资源的人员给做的面试，主要询问一些关于个人的基本情况，并简单介绍了公司的一些基本情况，双方有个基本了解。
二面是用人部门负责人直接做的面试

宁夏丝路通网络科技有限公司客服管理培训生面试题

1、先让自己做一个简单的自我介绍；
2、询问自己关于未来的职业规划是什么样的；
3、问自己对销售类工作是否排斥，认为销售人员需要具备什么素质；
4、问自己对未来工作中可能存在的加班是如何看待的等等，
因为应聘的是管理培训生，本身自己经验很少，所以面试时询问的也都是一些基础性问题，整体感觉还可以。

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一共两面：一面是HR进行的简单人事方面的面谈；二是部门负责人面谈，主要沟通业务技能方面的情况，侧重于了解过往的工作经验，对未来三年的职业发展规划等。

宁夏丝路通网络科技有限公司企宣部经理面试题

1、请简单做一下自我介绍；
2、上家公司离职的原因；
3、为什么会选择投递我们公司的这个岗位，你认为你在这个岗位上有哪些优势？
4、请简单介绍一下在该岗位上过往的成功经验；
5、请简单介绍一下你对自己未来三年的职业规划是什么样的等。

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到公司一个主管面试8-9个人 问题基本简单没有什么复杂的，面试过后大概下午就能知道面试结果，如果一切顺利的话第二天就可以上班了。

宁夏丝路通网络科技有限公司ic电话销售面试题

1.自我介绍
2.有了解过我们公司吗？
3.之前做过什么工作或者有什么社会经历
4.你对自己的职业发展什么样的

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